Членами организационной комиссии в 2020 году подготовлены 13 заседаний профкома и 21 заседание президиума профкома. По основным плановым вопросам профсоюзным комитетом принято 10 Постановлений. Из них четыре по вопросам охраны труда (итоги травматизма, обеспечение работников спецодеждой, подготовка к работе в осенне-зимний и весенне-летний периоды), три по организационным вопросам (обучение профактива, состояние профсоюзного членства, утверждение резерва профактива). Кроме этого были рассмотрены вопросы молодежной политики, организации питания и совершенствования информационной работы.
Организационная комиссия участвовала в подготовке вопросов для рассмотрения на заседании профкома: «О работе с молодежью», «О формировании резерва профактива», «Об уровне профсоюзного членства» и «Об организации обучения профсоюзного актива».
Учет членов профсоюза в электронной форме обновляется ежемесячно на основании данных представленных по установленной форме председателями профсоюзных комитетов подразделений.
Численность первичной профсоюзной организации по сравнению с 2019 годом снизилась (в 2019г. – 5673, в 2020г. – 5476, снижение на 197 чел.). Число пенсионеров-членов профсоюза выросло на 33 человека и составляет 1665 чел.
Процент охвата профсоюзным членством работников снизился в сравнении с 2019 годом на 0,5 % и составляет – 79,5 %. Количество впервые принятых в профсоюзную организацию в 2020 году – 210 человек.
Отчет по членству ежеквартально представляется в Свердловский обком ГМПР, проводится анализ изменения численности членов профсоюза. По итогам года оформлен статистический отчет первичной профсоюзной организации по утвержденной форме.
В отчетном периоде ежеквартально утверждались планы работы всех комиссий профкома, осуществлялся контроль планирования деятельности структурных подразделений ППО и выполнения намеченных мероприятий.
Уже традиционно члены комиссии активно участвуют в подготовке и проведении мероприятий к 1 февраля — Дню образования профсоюзного движения в Свердловский области, 1 Мая – Дню международной солидарности трудящихся, 9 Мая — Дню Победы, 7 октября – Всемирный день действий «За достойный труд». Было организовано участие в торжественных мероприятиях и награждение представителей первичной организации Надеждинского металлургического завода, приуроченное к праздничным датам.
В течение года совместно со специалистами профкома и другими комиссиями были организованы следующие конкурсы:
— интеллектуальная игра «Стальные умы» (11 команд)
— профсоюзный фотокросс (13 команд),
— онлайн викторина «Трудовое право» (76 участников, 20 награжденных)
— 1 этап конкурса Профгрупоргов (15 участников)
Было организовано участие работников предприятия в конкурсах вышестоящих профсоюзных органов:
— конкурс стихотворных произведений им.Ф.Т. Селянина (4 чел.)
— конкурс детских рисунков и стихов к 75-летию Победы (47 участников, 1 победитель)
— конкурс творческих работ среди молодежи к 75-летию Победы (4 чел., 1 победитель)
— областная игра «Профсоюзная мозголомка» (1 команда, 1 место)
— конкурс профгрупоргов ГМПР, областной и всероссийский этапы (3 призовых места)
— дистанционный конкурс по охране труда среди молодежи (5 участников)
Кроме этого в связи с пандемией массовые мероприятия были проведены онлайн. Работники завода приняли участие в видеоконференции Слета женского профактива (3 чел.), в акциях, посвященных 1 и 9 Мая (80 чел.), в подготовке онлайн поздравлений ко Дню молодежи (3 чел.) и Дню металлурга (10 чел.).
Совместно с администрацией предприятия в 1 квартале 2020 года была организована поездка выходного дня в район скалы «Синие камни».
Все специалисты профкома повысили свою квалификацию на краткосрочных семинарах, организованных Центральным советом ГМПР, ФПСО, обкомом ГМПР. Основная часть семинаров была проведена онлайн.
В течение года членами комиссии проведен «Круглый стол» с руководителем и специалистами профкома, который посетили Профгрупорги и члены цехкомов. Организован семинар для председателей на базе профкома завода с представителями Свердловского обкома ГМПР. Организовано участие профактива подразделений в областном семинаре онлайн «7 причин быть в профсоюзе». Организовано обучение группы уполномоченных по охране труда по специальной 40-часовой программе.
Темы проведенного обучения: новое в законодательстве, колдоговор, ситуация на предприятиях горно-металлургического комплекса, вопросы обеспечения работников СИЗ и спецодеждой, направления профсоюзной деятельности и т.д.
Всего в 2020 году обучено 192 профлидера и членов профсоюза (профактив 92 чел.), в т.ч. собственными силами 117 человек.
За отчетный период подготовлено и оформлено 107 документов по награждению профсоюзного актива. В том числе заслуженные награды вышестоящих организаций получили 34 члена профсоюза, особенно активно проявившие себя в общественной работе. Благодарственными письмами и Почетными грамотами профкома с денежным вознаграждением в течение года поощрены 84 профсоюзных активиста подразделений: члены цехкомов, профгрупорги, уполномоченные по охране труда и просто активные члены профсоюза.
Члены комиссии регулярно размещали информацию о проведенных организационных мероприятиях в газете «Сплав», на сайте профкома, в социальных сетях ВКонтакте и Одноклассники на странице профорганизации, оформляли информационные листки с еженедельного совещания председателей профсоюзных комитетов структурных подразделений.
Члены комиссии регулярно сотрудничали с активом профорганизации пенсионеров завода, оказывали помощь в организации различных мероприятий.
Продолжена работа по дисконтной программе «Профсоюзный плюс», к концу года договоры заключены с 11-ю организациями.
Для утверждения на заседании профкома комиссией подготовлен план работы профкома на 2021 год.