С 1 марта 2025 года вступают в силу новые нормы, регулирующие трудовые отношения
В Трудовом кодексе появилась новая статья 158.1., которая определяет основные направления противодействия формированию просроченной задолженности по заработной плате в Российской Федерации. Изменения в статью 51 ТК РФ уточняют вопросы осуществления контроля за выполнением коллективного договора, соглашения. Двумя частями дополнена статья 153 ТК РФ, регулирующая порядок оплаты работы в выходной или нерабочий праздничный день.
