Направления работы

В рамках подготовки профактива традиционно проходят семинары, а также встречи с представителями работодателя, администрации СГО и другими специалистами по актуальным вопросам.

17 февраля в г. Нижний Тагил уже в пятый, юбилейный, раз съехались любители и профессионалы интеллектуальных игр. В Центре Культуры и Искусства «ЕВРАЗ НТМК» в этот раз соревновались в эрудиции 24 команды.

В преддверии мужского праздника 23 февраля мы встретились с одним из лучших работников и профактивистов доменного цеха – Владиславом Тараканковым.

17 февраля группа заводчан побывала на скалах «Синие камни» в районе поселка Воронцовка.

В номере: Оздоровление, социальные программы, поощрение профактива; Об изменениях законодательства в социальной сфере; В каких случаях работникам предоставляется дополнительный отпуск по семейным обстоятельствам с сохранением заработной платы?; Новогодние каникулы семьи Самсоновых; Внимание, конкурсы!; Взаимосвязь опасностей и СИЗ; «Стальные умы». Вопросы прошлых игр.

Социальный фонд России разъяснил условия однократного предоставления дополнительных оплачиваемых дней по уходу за ребенком-инвалидом; изменения с 1 января 2024 года; изменения, связанные с выплатами в социальной сфере; повышение требований для пенсии по старости.

26 января в профорганизации Надеждинского металлургического завода состоялась встреча профлидеров подразделений с представителями Научно-исследовательского института охраны труда в г. Екатеринбурге по вопросу перехода на единые типовые нормы обеспечения работников средствами индивидуальной защиты.

24 января на заседании профсоюзного комитета предприятия были обсуждены важные вопросы, касающиеся здоровья работников, предоставляемых заводчанам льгот и гарантий, а также поощрения профактива за общественную работу.

При подведении итогов проведенной работы профактива и мероприятий в 2023 году была отмечена семья Самсоновых.