На предприятии запущена процедура внеплановой специальной оценки условий труда (СОУТ) в ряде подразделений. Для многих молодых работников это еще незнакомое мероприятие, в связи с этим профсоюзный комитет решил провести очередную встречу с молодежным профактивом по теме «Процедура СОУТ».
8 ноября молодые лидеры 11 подразделений сначала традиционно узнали новости профкома и предприятия, а затем подробно познакомились с этапами СОУТ и нововведениями по этой процедуре на законодательном уровне. Например, теперь работник может обратиться к работодателю не только за разъяснениями по вопросам проведения СОУТ на его рабочем месте, но и с предложениями (согласно изменениям в ФЗ от 01.05.2016). Молодежь вместе с преподавателем Ириной Зайченко (юрисконсульт профкома, правовой инспектор труда ГМПР) обсудили последствия СОУТ, а именно гарантии и компенсации, предоставляемые трудовым законодательством и коллективным договором предприятия.
Планируется продолжить информирование и обучение профактива по вопросам СОУТ, для председателей цехкомов будет проведен семинар, для профгрупоргов – «круглый стол» со специалистами профкома.
Комментарии