Сфера заработной платы в деятельности любой профсоюзной организации занимает одно из ведущих мест и, как правило, именно по этим вопросам работники чаще всего обращаются к профсоюзным лидерам. Какими правами, возможностями в этом направлении обладает профсоюз и как поступить в конкретной ситуации рассматривали на семинаре 31 октября председатели и члены цеховых комитетов подразделений ПАО НМЗ.
Для начала 25 профактивистов поработали в группах и выявили проблемы работников в сфере заработной платы, свои возможности и роль в решении этих проблем, которых набралось немало. Затем изучив права профсоюза в области оплаты труда, закрепленные законодательно, погрузились в теорию о структуре зарплаты и применили полученные знания на практике, решая и совместно разбирая подготовленные преподавателем «кейсы». Рассмотренные ситуации касались необходимости дать работникам разъяснения, помочь восстановить права либо улучшить действующее положение.
Отдельная тема была посвящена нарушенным правам работников. Задачи начинались со слов «работнику не заплатили…, у работника удержали…». Участники семинара решали, какие шаги и в какой последовательности предпринять, действуя в интересах членов профсоюза. Для работы в этом непростом и часто конфликтном вопросе заработной платы профсоюзному активу необходимо не поддаваться эмоциям, а используя свои права и полученные знания грамотно помогать работникам. Именно поэтому в семинар был включен блок по психологии «Основы влияния и позитивного мышления». По всем темам для участников семинара преподаватели подготовили раздаточный материал.
Семинар вели юрисконсульт профкома, правовой инспектор труда ГМПР Ирина Зайченко, председатель организационной комиссии профкома Екатерина Мустяцы.
Комментарии